脸。他的内心真的十分复杂：“他这么做，会让那帮HR怎么看我！自己的父亲已经五十了，却还要为自己的事情低声下士。哎~我该怎么办？哎呀~”他就在那一刹那间，他终于明白了——父亲虽然是爱自己儿子的。但是父亲那一代的人，已经不属于这个时代了。自己最大的败笔就是让一个不属于这个时代的人，去帮他完成这个时代的事。
成雄和那几个隧道局的HR聊了一会之后，就走到一边去了。
武烈只拿了一份自己的简历，走到了首都隧道局面试官林海威的面前。首都隧道公司因为公司声望高、资历深、待遇水平好，所以吸引着很多建大的学生。那面试官面前有着厚厚的一大沓的简历，武烈心里打了怵。但是，武烈已经不能再犹豫了，他没有时间考虑那么多。他递上了自己的简历，说：“你好，老师。这是我的简历。”
如果有很多的人投简历的话，对于公司来讲就会有更多的选择。这一直都是一个公司领导所期望的。“好！”林海威回应道，他拿起武烈的简历。看了一眼，发现他和刚才那个老人拿的简历是一样的，他的脸色立马沉了下来。又瞅了一眼简历上的学校，眼睛一眯。对着武烈说道：“很抱歉同学，我们公司招聘的林海建筑大学的人已经够多了，不需要外校的学生。你去别的公司看一看去吧！”说罢，便将简历给武烈递了回去。武烈心里头明白，他现在已经没有办法在往首都隧道局投简历了。他知道他在HR的心中已经形成了一种啃老、没勇气、三本生的形象。况且投首都隧道局的建大学生也太多了，根本就不会考虑武烈。武烈也没有做过多的纠缠，拿着自己的简历走了。
但是武烈不想就这么走掉，他还要把握机会。他拿着自己的简历，去了别的公司。他在寻找简历投的比较少的公司，因为投简历比较少的公司，建大的学生投的也少，所以自己能交上简历的机会就会大一些。他在探寻，忽然间他看到了有两个简历少的可怜的HR。他拿着自己的简历，站在了两个HR的面前。一个只有五、六本简历，另一个更少，只有两三本简历。武烈看了看，心想：“现在只能挑一个竞争压力比较小的公司啦，竞争压力越小越好！”然后他就把简历投给了那个人最少的公司。之后他瞅了瞅旁边的公司名牌，看到了那个公司叫做：“华基隧道局南方隧道公司”。
因为如果要是人少的话，公司就开始降低一些原则。他们就会考虑别的学校的学生。高斌看了看简历，眼睛也眯了一下。他没有给武烈回复，而是将简历收下了。而旁边的HR瞅了瞅武
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