曾有过很多次念头，想让儿子和谢丽苏早些成婚，但目前看柯蓝忙于工作，理顺企业在新开区的地位精力花上一大把，一直没敢给柯蓝提及，一旦有机会她将一定会提。
谢丽苏是欲擒故纵，先攻下其母亲再攻下丁柯蓝就轻而易举了，她也不急，给陈里木的好，一点一滴的来。
陈里木对小辈的坏心思没有过多去想，看得多了，反倒凡事愿以正面去看。
爱护晚辈实则上就是爱护自己，这是老人对晚辈的一种高姿态，体现着老人的涵养。丁柯蓝尚且那么优秀，母亲自然差不到哪儿去。
这段时间，谢丽苏有事没事就往半山公寓跑，陪伴陈里木，抑或是同陈里木到施工现场去参观，谈想法。忘年之交，感觉要谈的共同话题有很多。
丁柯蓝偶尔回半山公寓，十次几乎有八次看到谢丽苏在那里，心存感激谢丽苏会帮自己亲密母亲。从丁柯蓝柔和的目光中，谢丽苏接收到的信号是丁柯蓝是感激的，这让谢丽苏心里万分酥软，只能先打下基础，她坚信守得云开见月明。
丁柯蓝对谢丽苏的感觉是一种很正常的人际交往上的感激，并没有过深的去想。而谢丽苏却不这么认为，她已然把自己当成是丁柯蓝家的一份子。为陈里木分担着日常负担，犹如亲女儿般，把陈里木哄得心花怒放，笑得合不拢嘴。
管理一个公司，既要有绩效激励机制，又要引进新员工注入新鲜血液，还要适当调整老员工岗位因人而异，激发内生动力。丁柯蓝有他自己的一套管理法则。也许是天生的，也许是受哈里元素的感染，变得比常人聪明许多，而他发现有许多能量让他自己也不清楚促使的力量提升。
比如，那次在海底救田露，即便身着潜水服，也不知道哪里来的力量，从潜入水中和到托举再到冲出水面，一点也不费力。
比如他能对许多涉及到企业发展问题、难点总能很快的找到解决办法，而且他竟然现在感觉到听力在有时会格外的强。那次在丁嫣摔下的崖角，竟听到峡谷传来各种声音，包括丁嫣的，所以他一点也不奇怪丁嫣会受到危险，相反听到她快乐的声音，才会不急着去救她。生活中这种奇怪超乎一般人的现象却越发明显。
只要他刻意去听谁说话，好像隐隐约约都能听到，他不想刻意的打破自然法则，没有必要去理会这些事情。但有一点肯定的是，他感觉越来越想念田露。
他不知道是不是哈里在暗中传导他功能或讯息，难道是为了让他去照顾田露，暗中赐予他和田露的缘分吗？再或
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