“这个钱的多少，要跟这一年公司的效益好不好有关系，如果公司挣的钱越多，你们年底分到的钱就越多。”
“我这么说你们能明白是什么意思吗？”
苏清雅用羊和薅羊毛来做一个比喻。
这前期肯定是要投入一部分的钱将羊养大，等到羊养大了之后才能够收获羊毛和羊奶，而且等到这只羊长大了之后，每一年都有一定的收获。
几个中年妇女说道。
“还有这种好事呢？只需要前期把钱投进去，后期就能够源源不断的公司给我钱？”
苏清雅点了点头。
“是这样的没错，如果投入的钱比较多的话，所获得的股份占比就会更多，而倒是公司挣了钱了，你分的钱也就越多。”
“等到后续整个公司的运作处于成熟了之后，我们就不会再让人入股了，到时候会将股东的人数限定在一个层面上。”
“到时候整个公司每一年能够分钱的股东人数就那么多，再多的就收不了了，其他的人就只能是员工，员工的话，会每个月按月发放工资。”
“会根据个人的工作情况，发放奖金和年终奖，只不过这个一整年获得的钱自然是和股东有一些差距的，股东因为有分红的存在，会多获得一些钱。”
“那苏总，请问这股东一年能够拿多少钱呢？”
“这个就要看你入股的多少，以及公司一年所获得的利润了。”
“你如果多的话，再加上公司这一年挣的多，那么你会获得的分红就会很多，少则几千到几万，多的话一年下来十几万到几十万也是可以的，如果公司发展的迅速蓬勃的话，上百万也说不定。”
“我滴个乖乖啊，这当股东能够这么挣钱了？”
“是啊。”
苏清雅微笑着回答道。
“因为股东的话也算是公司里面的老板之一了，只不过并没有张晓龙这个最大的老板大而已，你们想啊，这么大的一个公司，肯定不可能是张晓龙一个人在做事吧。”
“肯定还需要一些中层以及基层的管理层来进行管理运作整个公司的，到时候这些中层的管理者，你们也可以理解为老总下面的主管，皇帝手底下的大臣们。”
“他们就是从这些股东们当中去选择的。”
“当然，一般的公司是这样的，不过我们这个公司也是要看能力的好坏，如果你能够为公司做出更多的帮助，如果你能力出众的话，普通的员工也可以成为中层的管理
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