对，让所有人看到我们两个部门只针对人，不针对事才是最正确的选择。而不是你说的，谦虚谨慎，戒骄戒躁。”
“啊？”
被苏啸啸这么一说，谈世超一惊。
苏啸啸明白他看不懂这里面的奥秘，毕竟他才在职场混几天，自己在前世经历了多少职场厚黑。想到这里，他反问樊清明：“经理，我问你，当初公司设立两个市场部，目的是什么？”
“是希望能够竞争，促进整个公司市场能力的提升。”谈世超说，又道：“所以我才劝你，要把重心放在业务上。别让吴总，高总，以及人事部门，觉得我们二部对人，不对事，这样对我们很不利。”
他就差说对自己不利了。
苏啸啸也不管，又道：“所以如果我们要是对人不对事，吴总会怎么看？”
“他会认为我们不懂事，一部也有问题……”谈世超回应得犹犹豫豫的，他发现自己在苏啸啸面前，倒像是个职场小白。
“还有呢？”苏啸啸循序渐诱。
谈世超想着，又道：“还有就是，领导会认为我们已经到了水火不容的地步。这样下去，比稿就不再是为了公司，变成了部门利益之争了。”
“对，经理你说对了！经理，要是我们和一部一直健康循环比稿。每个人心里都是为了公司，而不是为了部门，那么吴总为什么要合并我们呢？有什么必要吗？你仔细想想我说的这个。”
苏啸啸如此说，这下谈世超傻住了。
他一开始没有反应过来这话的意思，可稍微停顿了之后。
他忽然意识到：“对啊，一切都很健康，为什么要调整合并呢？”
瞬间他明白了，看苏啸啸的眼神都变了，说道：“啸啸，你继续说。”
“很简单，只有当我们两个部门之间的竞争已经没法健康循环了，领导发现矛盾已经不可调和了，他才会考虑合并的事。当两个部门正常发展，良性竞争时，公司是不会改变什么的。”苏啸啸说出残忍的事实，又道：“而且你回想一下，合并这事传了这么久，为什么一直没有动静呢？”
“原来是因为太健康了！”
谈世超没想到这么久了，自己心中的疑惑竟然被一个刚毕业的大学生解开了。
想起来上次，这家伙反败为胜，坐上副经理。
谈世超内心如惊涛骇浪。
这时，苏啸啸又道：“现在这事是我们占优势，就算是合并，肯定是以我们二部为主。但你要再让
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