不这样想，他还是希望机构能提拔他，假若不提拔，也不要踩他，不要让他感到难受，要给他一个合理提升的空间。给一些奖励，让机构在选人用人方面，形成制度，并坚决执行，鼓励队工在这个机构安心服务，也可以得到相应的报酬，适当拉开距离，不要吃大锅饭，如果吃大锅饭，一定会有问题。干多干少一个样，干不干也一个样，到最后写报告，可以胡编乱造，不用核实，让人知道这个地方留得住人才，哪怕柯南算不上人才。从刘小姐最近的表现来看，不算很有信心，她已经预感到山雨欲来风满楼。
没有比较就没有伤害，柯南看到机构负责人都看好多哥，难怪尹贤仁没脾气了，放电影，放松自己，一点也不着急了。不知道他在看电影，还是笔记本电脑在看他，说不清楚，只是发呆，半天也不动窝，这个坐功练出来了，和武林坐功大师有的一拼。
柯南也无话可说，自从冯菲菲不听他们说的话的时候，从那个时候开始，柯南就很少提建议，有时候冯菲菲不在，只有刘小姐在，他也提一下，但是不抱任何希望。
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