要。
只是略微沉思了片刻，檀锦程就给出了对方想要的答案。
“选择第二种方式吧，这样的话我们的资金压力也小一些，合作共赢吧，怎么样？”
话音刚刚落下，会议室里的众人都笑了起来，知豆创始人，目前知豆汽车的总经理，同时也是此次重组方的代表鲍闻光更是掩饰不住的笑意。
对于知豆面临的问题，作为实际经营者鲍闻光比谁都清楚，知豆并非是资金就能够解决的，但并不代表知豆没得救。
相反，知豆能救的空间还非常大，至少从评估上来看，知豆是要远比利帆更为优质的。
除了没有上市融资平台，知豆拥有完整的产业链，虽然不见得有多先进，但至少是完善的，眼下也保持着一定的开工率。
在新能源方面有着优势的尉来还有它的创始人檀锦程肯介入，对知豆来说是再好不过了。
但无论是金陵方面亦或是知豆方面，都怕檀锦程吃独食，对方要是提出全面接管，他们也确实没有什么讨价还价的空间。
尤其是对于鲍闻光来说更是如此。
檀锦程主动选择不吃独食，那么接下来的谈判就相当的轻松了，作为回报，金陵方面也主动提出让檀锦程享受70%的收益。
作为引进方，且有着绝对的主体，檀锦程选择参与重组，那肯定是看中知豆股权的，让对方完全控股是必然的。
投桃报李。
所谓的破产重组，说是分果果也不为过，想要顺利完成，吃独食是最为忌讳的，有过多次经验的檀锦程自然是懂这些的。
知豆的破产重整涉及到多方利益的博弈，法院和管理人，需确保重整计划合法合规并顺利执行。
债权人方面，需说服其接受部分债权转股或折价清偿方案，而地方ZF方面，甘省和甬城两地均有关注重整结果的强烈动机。
另外，员工也需要妥善安置，避免生产中断，还有供应商，需重建信用恢复供应链运转。
了解各方核心诉求，在重整计划当中予以平衡，为后续经营创造良好环境，是收购方需要解决的。
“甬城方面我们可以去负责解决，相信应该没什么问题，另外供应链那边我们也可以解决，尉来在供应链体系里名声还是不错的。”
“至于说债权人方面，希望鲍总来当这一回恶人，不知道怎么样？”
确定好方案之后，檀锦程就开始与鲍闻光聊起了具体的合作方案，1970年出生
本章未完，请点击下一页继续阅读！