去做一份我更喜欢的工作。
而我十分看好启明科技公司其中一个重要的的原因，就是启明科技公司的角色拥有成为最顶级角色的资质。”
眼光不错！
心中点赞了一句之后，周启明接下来又问了几个其他的问题，对方都应答得很好。
在将对方各项回答综合一下，周启明在一张写有前来面试人员名字的表格上，叶枫后面写下了他的得分，九十五分，暂时来看是全场最高得分了，如果之后没有超越他的面试者，最终他就会是启明科技公司的总经理。
“下一位。。。。。。。。。。。”
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忙碌了一个下午的时间，面试终于完成。
在酒店内，周启明请全部来面试的人员吃了一顿丰盛的晚餐。
晚餐过后，周启明宣布了其中三名应聘上经理职务的人员名字。
而没有应聘上的人，周启明只能够对他们说声抱歉了。
没应聘上的人，在吃过晚饭后失望离开。
酒店内，周启明则和三名应聘上职业经理人的人，开展了一个简短的会议，宣布他们加入现如今拥有四个人的启明科技公司。
这三个人分别是总经理叶枫，现如今三十四岁，刚从上一个公司离职南山大学的高材生。
财务经理，王书瑶，青辰市本地人，一名32岁丽人，毕业于斯坦福大学，财经系，原本为海外公司的财务经理，因为母亲身体健康问题重新回国，方便照顾母亲的同时前来求职。
人事经理，汪德财，50来岁的一名中年人，为人圆滑稳重，看人眼光毒辣，因为启明科技公司工资高，从一家大公司跳槽而来，家里上有老人下有有老婆孩子需要供养。
如此，启明科技公司的雏形总算有了。
而接下来周启明打算当一个甩手掌柜，将公司发展壮大的等等事情，都丢给三名专业人士去解决。
当天晚上，周启明与三人交谈了很久，充分听取了专业人士的意见之后，分别为三人分配了各自的工作。
总经理叶枫，接下来公司的办公地点挑选，公司企业文化形象修订，设定公司的经营理念，发展道路等等，对了，还有之后考察联络建筑公司，修建公司办公大楼，员工宿舍，食堂等等。
财务经理王书瑶，主要工作是管钱，不论是建立公司的对公账户，叶枫租临时办公地点，还是王书瑶招聘的员工工资等等，只要涉及到钱
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