6名，工资5000美元/月/人。
3、采购管理部：
部长：1名，工资8000美元/月；
副部长：1名，工资7000美元/月；
管理员：6名，工资5000美元/月/人。
4、物流配送部：
部长：1名，工资8000美元/月；
副部长：1名，工资7000美元/月；
管理员：6名，工作5000美元/月。
5、产品质检部：
部长：1名，工资9000美元/月；
副部长：1名，工资8000美元/月；
质检员：6名，工资7000美元/月。
6、保卫部：
部长：1名，工资8000美元/月；
副部长：1名，工资7000美元/月；
武装人员：24名，工资6000美元/月。
7、行政人事部：
部长：1名，工资8000美元/月；
副部长：1名，工资7000美元/月；
行政文员：3名，工资6000美元/月。
8、总务部：
部长：1名，工资8000美元/月；
副部长：1名，工资7000美元/月；
管理员：6名，工资5000美元/月。
9、财务部：
部长：1名，工资8000美元/月；
副部长：1名，工资7000美元/月；
会计：1名，工资6000美元/月，
出纳：1名，工资5500美元/月。
全站编制78人。
全站工资费用：49.45万美元/月，即593.4万美元/年。
全站管理费用预算：20万美元/月，即240万美元/年，采用实报实销。
我和小达看完手册后讨论人员安排的问题。
小达说：“阿才啊！全站要78人！我们现在只有17人，人手不够怎么办？”
我说：“慢慢招人吧！财务部、总务部、行政人事部和保卫部先配备一些人员！供应商管理部、采购管理部、物流配送部和产品质检部等业务部门要派人去学习，这些部门至少要安排一两个人！”
小达笑着说：“阿才啊！现在，我们从老家带来那几个铁杆，他们平常在公司里事情不是太多，
本章未完，请点击下一页继续阅读！