适的人，然后让他们死心塌地地替自己卖命。
金融是这样，找到合适的人，一个萝卜一个坑地填进去。往后要碰的别的领域，也是一样的道理。
他一个人的脑子和精力就那么多，不可能样样精通、事事亲为。帝国不是一个人搭起来的，是一群最聪明的人，各自站在自己最擅长的位置上，一块砖一块砖垒起来的。
而这里面最要紧的，不是找到人，也不是砸钱。
钱谁都会砸。华尔街上有的是钱，那些主权基金、那些老牌PE，哪个手里没有大几百亿？他们缺人才吗？
不完全缺。可为什么他们请来的人，干着干着就成了应付差事的打工仔，成了只对自己奖金负责的雇佣兵？
因为钱只能买来一个人的时间，买不来他的忠诚，更买不来他把身家性命都押上去的那股热情。
要让弗莱明这种人，放着美林总裁不当、连薪水都忘了谈，就跟着你上船；要让麦克这种在华尔街做了三十六年的老狐狸，心甘情愿把大摩的命脉交到你手上——靠的从来不是钱。
靠的是让他们相信，跟着你，能到一个别处永远到不了的地方。
陆泽放下茶杯。
而这，恰恰是他手里那副谁都没有的牌能做到的。
他知道弗莱明日后会在大摩做到怎样的高度，所以他能一句“因为你年轻”，就精准地戳中那个被埋没的人心里最不甘的地方。他知道大摩会崛起、会反超高盛，所以他敢在麦克最绝望的时候，把命运的赌注押给他，让他感恩戴德。他知道每一个人的过去、现在，和那个他们自己都还没看清的未来。
别人招揽人才，靠的是开价。而他招揽人才，靠的是让对方觉得，眼前这个年轻人，看透了自己，理解了自己。
一个能理解你、也看得见你未来的人，比一张再大的支票，都更让人愿意追随。
这才是那份记忆，除了在交易台上之外，真正无价的地方。
办公室的门被轻轻敲了两下。
伊莎贝拉走了进来，手里拿着两份文件夹。
“麦克那边有消息了？”陆泽放下茶杯。
“还没有。大摩的董事会还在开，估计得吵好一会呢。”
伊莎贝拉走到桌前，“是远日点那边的事。你要的视觉识别和网站基础架构，设计公司把初稿送过来了。”
她翻开第一个文件夹递了过去。
第一页是一张极简的LOgO设计图。
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